skymoon02220的部落格

在工作場所，我們每天都要和各種各樣的人打交道。當我們遇到好同事時，我們會幫助大家一起做好工作，有高度的默契。但如果你是一個陰謀家，你只會處處受阻和沮喪。

我們每天面對同事的時間比面對家人的時間多，所以同事能否成為朋友值得討論。

職場是以利益為基礎的，所以有必要追求利益，引起陰謀。囙此，做好本職工作的同時，也要用眼睛認識人，認清誰是你職場的絆腳石，這樣才能更好地建立起自己良好健康的人際關係。請保持距離。

1、不誠實的人

在當今社會，每個人的信用度都是非常重要的，它滲透到我們的方方面面。比如，坐高鐵、違反協定、不還錢等都被列入不誠信名單。

當你周圍的同事是不誠實的人時，請保持距離。在工作場所，我們的對接工作、業務洽談等都是在誠信的前提下進行的。如果對方不注意“誠實”這個詞，也說明他的人格不好，你的合作也會因為他的不誠實而被破壞。

如果你遇到不誠實的人，請保持距離。

2、流言蜚語者

在職場，有一些同事喜歡用八卦來為好人交換是非。這種人喜歡八卦，整天想挖掘別人的隱私，挖掘其他同事未知的秘密，以此取悅他人。

當你喜歡和這樣的人交流時，對方很容易利用時間。

小李的同事明傑喜歡談論是非。她可以在廁所和茶室裏談論這件事。幾乎每個人的隱私都明顯受到她的控制。小李仍然認為明傑是知己。只有當她對自己有百分之百的信任時，她才能和自己進行如此深入的交流。

當小麗放鬆警惕的時候，在明傑的指導下，小麗也喜歡為明傑談感情和家事。沒想到，明大姐卻把小麗的隱私問題作為飯後討論的話題。

更重要的是，同事們都知道小李和明傑關係很好。他們痛恨明傑的八卦，也痛恨喬裝的小麗。他們認為自己是一個團體，同事們開始抵制他們。

小李大聲喊冤。不料，明姐的不良形象也影響了她。

所以，喜歡在辦公室裏說是非的人必須遠離。如果你聽他的隱私，就相當於散佈同事隱私，讓別人遠離你的幫兇。

在工作場所，保持良好的口風是非常重要的，不要成為謠言散佈者，不要成為窺探他人隱私的人。專心工作。

3、言行不一的人

職場上有一種人喜歡說一件事做另一件事，讓人愚弄。這種人很狡猾，每分鐘都在計算你。

記得上次工作時，有個同事是這樣的。會上，領導向同事徵求了對團建工作的意見，請他們私下商量，然後把結果告訴了他。

這位同事主動告訴我們，他不想建聯盟，浪費時間和精力，毫無意義，所以動員我們不要參加。大家都同意不參加時，他親自到領導辦公室說，領導提出的共建團的事情非常積極，可以凝聚部門的心，團結起來等，他會第一個參加。

結果，當領導們看到我們不合作時，他們大發雷霆，責怪我們沒有集體意識。這時，大家都意識到我們都被那個同事愚弄了。

對於這種人來說，他們會讓別人承受不好的結果，卻享受自己的成功。他們是自私和有目的的人。如果你遇到他們，請走開。

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